服務發(fā)展加油干 市場監(jiān)管不遲緩 之河南省三門峽市篇

“能力作風建設年” 峽市全省是典范

一一河南省市場監(jiān)管系統 “能力作風建設年”活動簡報
專題刊登三門峽市市場監(jiān)督管理局工作經驗

本刊記者 柴占陽 通訊員 張 攀

5月7日，河南省市場監(jiān)管系統“能力作風建設年”活動簡報以專期專題的形式，以克服“本領恐慌” 強化“答卷意識” 全面推動干部隊伍能力提升為題，介紹了在“能力作風建設年”活動中，河南省三門峽市市場監(jiān)督管理局全方位多維度深層次開展培訓，努力打造“政治堅定、能力過硬、真抓實干、爭先出彩、紀律嚴明、作風優(yōu)良”的市場監(jiān)管隊伍，全面激發(fā)學習培訓內生動力的工作經驗和做法。

今年以來，三門峽市市場監(jiān)督管理局圍繞“能力作風建設年”工作部署，直面問題，刀刃向內，全方位多維度深層次開展培訓，努力打造 “政治堅定、能力過硬、真抓實干、爭先出彩、紀律嚴明、作風優(yōu)良”的市場監(jiān)管隊伍，全面激發(fā)學習培訓內生動力。

全年共制定政治學習計劃35項、能力提升大講堂71班次、 “8+8”專家入企惠企大走訪計劃68家，涉及全局黨員干部494名，干部職工689名，企業(yè)68家。確定每周二、周五為固定學習日，打造科學化培訓機制，有條不紊開展“能力作風建設年”培訓工作。主要做法：

一、“問診+藥方” 解決改革難題提升隊伍能力

機關課堂式互通培訓，打造全能型“市場中堅力量”。三門峽市市場監(jiān)督管理局機關26個重點業(yè)務科室面向局機關開展能力提升培訓。

一方面科長在制作培訓課件過程中再次對本科室業(yè)務進行系統梳理，更新相關法律法規(guī)知識、確認全年工作計劃、精準提煉科室重點工作、梳理難點困點，倒逼提升。既把大講堂作為業(yè)務培訓的平臺，也作為展示自我能力水平的舞臺。

另一方面該局領導(非分管領導)和其他科室單位虛心接納、取長補短，獲得了新知識，增強了對培訓科室的整體性認知，加強了自身與培訓科室業(yè)務的關聯度，獲得了業(yè)務交叉時有效運用的方式方法。

全年共制定培訓計劃27個班次，截止目前已開展培訓6個班次，參加培訓245人次。

基層問診式業(yè)務培訓，塑造網格化 “綜合監(jiān)管員”。

三門峽市市場監(jiān)督管理局由原工商、食藥、質監(jiān)、知識產權、價格監(jiān)督、鹽業(yè)等單位組合而來，基層所作為市場監(jiān)管的一線哨所，業(yè)務多、任務重。三門峽市市場監(jiān)督管理局針對各分局一線執(zhí)法人員開展基層業(yè)務能力提升培訓，全年有計劃，周周有有內容，全體一線執(zhí)法人員用科學理論來武裝自己的頭腦，進一步增強適應本職工作的能力，堅持在學中干、在干中學，將學習的成果轉化為分析問題、解決問題的能力，轉化為推動工作的思路和方法，提升自身綜合能力，打造市場監(jiān)管 “綜合監(jiān)管員”，更高效地保安全、促發(fā)展。

全年共制定培訓計劃44個班次，每周五下午定時培訓。截止目前已開展培訓11個班次，參加培訓314人次。

線上線下同步進行，增添平臺激活學習動力。三門峽市市場監(jiān)督管理局創(chuàng)新培訓形式，采取線上+線下、直播+回放、課件+視頻等形式最大程度滿足基層培訓需求，解決多方面問題。

(一)通過線上同步直播觀看，壓縮線下參會人數，落實疫情防控單人單桌要求，緩解會場壓力。

(二)基層人員業(yè)務繁雜，線上云課堂直播+回放隨時學習，不添基層人員負擔。

(三)課件+視頻雙重培訓，知識要點隨用隨看，動態(tài)講解答疑解惑，滿足不同人員需求。

截止目前，召開電視電話培訓班6個班次，線上云課堂12個班次，線上觀看培訓視頻2621人次，發(fā)布培訓課件18個，錄制培訓視頻時長共1230分鐘。

二、“重點+疑點” 困知勉行發(fā)掘學習潛力

(一)重點業(yè)務先行開展。與防疫工作、群眾安全密切相關的食品、餐飲、藥品、醫(yī)療器械、特種設備業(yè)務放在最前培訓，進一步讓干部能力與形勢任務發(fā)展要求相適應、相匹配。目前，以上業(yè)務培訓均已完成。

(二)疑點、難點有序解決。對于工作中的疑點難點問題通過課前調查問卷、課后交流、線上留言等方式解決，開辟學習交流渠道，共同進步互相提高。

(三)隨堂測評了解培訓情況。隨堂對授課人授課內容從多角度進行測評，對聽課人課堂收獲從多方面進行問卷調查

截止目前，共隨堂收取測評表559份，收集問題14個，均已解答到位。授課內容滿意度調查各項指標滿意度均達到96%以上，聽課收獲指標滿意度均達到95%以上。

三、“請進來+走出去” 進一步提升能力激發(fā)市場活力

(一)請進來，邀請市外專家到單位授課。一季度邀請河南省市場監(jiān)督管理局黨組成員劉懷章開展知識產權相關知識培訓;邀請全國質監(jiān)系統執(zhí)法辦案能手(原國家質監(jiān)總局評)張國華開展市場監(jiān)管執(zhí)法業(yè)務培訓。下一步該局將會邀請更多市場監(jiān)管業(yè)務方面的市外專家到該局授課，進一步提升干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)能力。

(二)走出去，服務企業(yè)激發(fā)場活力。

三門峽市市場監(jiān)督管理局“能力作風建設年”領導小組成立 “專家服務組”，根據當下情況創(chuàng)新性采取請進來、沉下去，線上線下相結合的走訪形式，就企業(yè)對政府惠企政策的知曉度、經營中存在的困難問題、黨支部和工會成立及運行情況等8個方面開展深入了解。從4月起至8月底，將按計劃、分步驟對主城區(qū)68家非公黨建示范點企業(yè)和高成長、高科技企業(yè)進行逐一走訪，為企業(yè)提供一站式、全方位的專家級“問診”解難服務，激發(fā)市場活力。

目前，已集中開展 “8+8”入企惠企大走訪兩次。

四、是通過“學習+警示” 進一步保障質效激發(fā)內在警醒力

在全年政治學習、業(yè)務學習過程中每季度穿插進行一次廉政教育培訓，一季度警示教育培訓已按期完成。同時，三門峽市市場監(jiān)督管理局將黨風廉政工作寫入三門峽市地方標準《市場監(jiān)督管理所基本建設規(guī)范》，在全河南省尚屬首家。

下一步，三門峽市市場監(jiān)督管理局將進一步壓實基層市場監(jiān)管所主體責任、推動作風建設向基層延伸、促進常態(tài)長效;從身邊人身邊事、系統內案例警示達到以案明鑒、以案警示、以案明規(guī)、以案普紀。

五、通過“督導+比武” 進一步落實培訓成效建立長效機制

三門峽市市場監(jiān)督管理局將依托督導落實專班成立2022年度基層執(zhí)法人員業(yè)務培訓成果督導評估小組，采取暗訪、調查問卷等形式對培訓成果進行不定期督導，從授課、聽課兩個層面對培訓情況進行評估排序，年底開展綜合執(zhí)法業(yè)務大比武，比武結果作為年底評優(yōu)評先參考依據。

同時，建立長效機制，將大講堂建設成為市場監(jiān)管系統學習交流的平臺。

通過培訓助推市場監(jiān)管所標準化規(guī)劃化建設向縱深發(fā)展，形成業(yè)務流程化、監(jiān)管項目化、執(zhí)法規(guī)劃化市場監(jiān)管隊伍，進一步提高基層執(zhí)法效能，更好發(fā)揮基層市場監(jiān)管隊伍的戰(zhàn)斗力。

學無止境，勤則可達;志存高遠，恒以能成。三門峽市市場監(jiān)督管理局將不斷提升監(jiān)管水平，以更高的政治站位、更強的素質能力、更硬的紀律作風，全面開創(chuàng)市場監(jiān)管事業(yè)高質量發(fā)展新局面，以優(yōu)異成績和嶄新氣象迎接黨的二十大勝利召開!